ExportSelect

ExportSelect recruitment is gericht op kandidaten met praktische export sales ervaring, talenkennis, relevante branchekennis en landenervaring. Dit zijn kandidaten, die bedreven zijn in de omgang met cultuurverschillen, ervaring hebben met lokale distributiestructuren en gewend zijn om te reizen. ExportSelect is dan ook het enige werving- en selectiebureau, dat is gespecialiseerd in de recruitment van exportmanagers, export account managers of international sales management. Met onze kennis van de arbeidsmarkt en exportorganisaties stellen wij voor elke exportvacature het juiste wervingsprofiel samen. Door de focus op export en ons grote kandidatenbestand kennen we al veel geschikte kandidaten persoonlijk. Toetsing op exportcompetenties voor export sales management: ExportSelect heeft een uniek exportmanager assessment ontwikkeld voor belangrijke exportcompetenties zoals: doorzettingsvermogen, flexibiliteit, inlevingsvermogen, onderhandelen, zelfstandigheid, initiatief, klantoriëntatie en resultaatgerichtheid. Met de uitkomsten van deze test, ons kandidaten interview en met aanvullende tips over persoonlijke ontwikkeling, hebben we een voorspellende kijk op het functioneren van de toekomstige exportmanager. Grote database met export kandidaten: Wij vinden de beste exportmanager of international account manager door toepassing van een brede benchmark vergelijking. Onze kandidaten shortlist is 100% afgestemd op het gewenste functieprofiel. Daaraan doen we geen concessies. Wij garanderen voldoende aanbod aan kandidaten, zodat er wat te kiezen valt. De juiste export manager of account manager is van doorslaggevend belang voor exportsucces. Hij /zij heeft heeft kennis van export, voldoende talenkennis, heeft een stevige reisbelastbaarheid en kent de lokale distributiestructuren en markten binnen de branche. Gebaseerd op onze kennis van de arbeidsmarkt, ons exportnetwerk (online en off line) en ondersteund met online advertising en social media profiling, zorgen wij altijd voor een oplossing.